Como funciona o concurso para Bombeiros TO

Prepare-se para o concurso

Bombeiros TO: Corpo de Bombeiros de Tocantins lança concurso com mais de 100 vagas para Cadete e Aluno-Praça. Salários vão até R$ 9.869,05.

Concurso Bombeiros de Tocantins

O Comandante-Geral do Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Tocantins lançou edital de concurso público com 10 vagas para Cadete sendo 9 para sexo Masculino e 1 Feminino, e 100 vagas para Aluno-Praça sendo 90 Feminino e 10 Masculino.

Os interessados em saber como funciona o concurso público para Bombeiros TO podem conferir o edital no link aqui >>> Edital Concurso Bombeiros TO

Os candidatos precisam ter de 18 a 32 anos; altura mínima de 1,63m – masculino, e 1,60 – feminino; Ensino Superior (Cadete) e Ensino Médio (Aluno-Praça) e devem se inscrever no site da organizadora Cebraspe mediante pagamento da taxa de inscrição de R$ 120,00 para Cadete e R$ 80,00 para Aluno-Praça.

As inscrições vão de 21 de Dezembro de 2022 a 19 de Janeiro de 2023. A prova será dia 12 de Março de 2023. A remuneração para o cargo de Cadete é de R$ 5.297,71 e pode chegar a R$ 9.869,05 após o Curso de Formação para Oficial, e para o cargo de Aluno-Praça será de R$ 1.836,05.

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Com os nossos cursos preparatórios, você estará preparado para enfrentar todas as etapas do processo seletivo e alcançar seu sonho de servir e proteger a sociedade.

Nossos cursos são ministrados por professores experientes e qualificados, que conhecem bem os editais e as exigências do concurso. Além disso, oferecemos material didático completo e atualizado, com exercícios práticos e simulados que vão ajudá-lo a se familiarizar com o concurso.

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DAS CONDIÇÕES PARA INGRESSO:

  • ter a nacionalidade brasileira ou portuguesa, ter idoneidade moral, comprovada mediante apresentação de certidões policial e judicial,
  • ter comprovação negativa de sentença condenatória,
  • estar em dia com as obrigações eleitorais;
  • estar em dia com as obrigações do serviço militar se do sexo masculino;
  • não ser ex-aluno ou ex-agente público, civil ou militar, desligado, demitido ou exonerado por incompatibilidade ou motivo disciplinar; ter Carteira Nacional de Habilitação (CNH), na categoria “B”.

 

DO PROCESSO SELETIVO

A seleção para os cargos de que trata este edital compreenderá as seguintes etapas:

  1. primeira etapa: prova objetiva e discursiva, de caráter eliminatório e classificatório,
  2. segunda etapa: prova de capacidade física, de caráter eliminatório,
  3. terceira etapa: avaliação psicológica, de caráter eliminatório,
  4. quarta etapa: avaliação de saúde, de caráter eliminatório,
  5. quinta etapa: investigação social e da vida pregressa, de caráter eliminatório,

O candidato aprovado estará subordinado à Lei nº 2.578/2012, bem como às demais normas aplicáveis à corporação.

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Dos Exames Admissionais:

Teste de Aptidão Física

Para cada cargo/sexo, serão convocados para a prova de capacidade física os mais bem classificados na prova discursiva, considerando-se a soma da nota final na prova objetiva e da nota final na prova discursiva, sendo 30 para Cadete: 27 – Masculino e 3 – Feminino; e 300 para Aluno-Praça: 270 – Masculino e 30 – Feminino.

O  será considerado, ao final da prova de capacidade física, apto ou inapto.

A prova de capacidade física consistirá em submeter os candidatos aos testes de:

  1. teste dinâmico em barra fixa (masculino) e estático em barra fixa (feminino);
  2. teste de natação 50 metros (estilo livre);
  3. teste de flexão abdominal;
  4. teste de flexão de cotovelos no solo de quatro apoios, para homens, e de seis apoios, para mulheres;
  5. teste de corrida de 12 minutos 

 

Avaliação Psicológica

Serão convocados para a avaliação psicológica todos os candidatos considerados aptos na prova de capacidade física.

São considerados traços de personalidade incompatíveis para inclusão na Corporação:

  1. descontrole emocional;
  2. descontrole da agressividade;
  3. descontrole da impulsividade;
  4. alterações acentuadas da afetividade;
  5. oposicionismo às normas sociais e figuras de autoridade;
  6. dificuldade acentuada para estabelecer contato interpessoal;
  7. funcionamento intelectual abaixo da média, associado aprejuízo no comportamento adaptativo e desempenho deficitário de acordo com idade e grupamento social;
  8. distúrbio acentuado da energia vital, de forma a comprometer a capacidade para ação, com depressão ou elação acentuadas.

São considerados traços específicos de personalidade incompatíveis:

a) para Cargo 1: Cadete: agressividade inadequada, impulsividade exacerbada, baixa produtividade e ansiedade exacerbada.

b) para o Cargo 2: Aluno-Praça: agressividade inadequada e impulsividade exacerbada.

A avaliação psicológica visa também verificar habilidades cognitivas, tipos de raciocínio e características de personalidade desejáveis para o bom desempenho das funções do cargo, conforme o Estudo Científico dos Cargos de Oficiais Bombeiros Militares e do Quadro de Praças Bombeiros Militares CBMTO, a saber:

a) Cargo 1: Cadete: abnegação, análise e síntese, atenção concentrada, atenção difusa/dividida, bom senso, capacidade de escuta, capacidade descritiva, coerência, comunicabilidade, controle emocional, criatividade, dinamismo, disciplina, flexibilidade, gerenciamento, humildade, imparcialidade, iniciativa, inteligência, liderança, memoria visual, meticulosidade, objetividade, observação, organização, persistência, persuasão e argumentação, planejamento, postura profissional, prudência, proatividade, rapidez de raciocínio, resistência à frustração, resolução de problemas, responsabilidade, tomada de decisão, trabalho em equipe, urbanidade, versatilidade e visão sistêmica

b) Cargo 2: Aluno-Praça: abnegação, análise e síntese, atenção concentrada, atenção difusa/dividida, autoconfiança, capacidade de escuta, capacidade descritiva, comunicabilidade, controle emocional, criatividade, dinamismo, discernimento, disciplina, flexibilidade, gerenciamento, honestidade, humildade, inteligência, liderança, meticulosidade, objetividade, observação, organização, paciência, persistência, planejamento, postura profissional, proatividade, prudência, raciocínio espacial, raciocínio lógico.

 

Avaliação de Saúde

Serão convocados para a avaliação de saúde os candidatos considerados aptos na avaliação psicológica.

A avaliação de saúde compreenderá a apresentação de exames laboratoriais e complementares. O candidato deverá entregar também o exame de acuidade visual e o exame odontológico.

 

Investigação Social 

A investigação social e da vida pregressa dar-se-á em em qualquer etapa do concurso e se estenderá até a conclusão do CFP.

A investigação social e da vida pregressa, de caráter eliminatório, é de responsabilidade do CBMTO, e será realizada a partir das informações constantes do Formulário de Coleta de Dados e usando as formas legais e obtenção de informações sobre a conduta e a vida pregressa do candidato.

O Cadete ou o Aluno-Praça considerado inapto na investigação social e da vida pregressa durante o curso de formação será submetido a um processo administrativo específico, nos termos da Lei Estadual nº 2.578/2012.

São considerados fatos que afetam o comportamento irrepreensível e a idoneidade moral inatacável: habitualidade no descumprimento dos deveres de assiduidade, pontualidade, discrição e urbanidade; prática de ato de deslealdade às instituições legalmente constituídas; manifestação de desapreço às autoridades e aos atos da administração pública; habitualidade em descumprir as obrigações legítimas; relacionamento ou exibição em público com pessoas de notórios e desabonadores antecedentes criminais ou morais; prática de ato que possa importar em escândalo ou comprometer a Corporação; frequência a locais incompatíveis com o decoro da classe; uso de droga ilícita de qualquer espécie; prática de ato tipificado como infração penal ou qualquer prática atentatória à moral e aos bons costumes; contumácia na prática de transgressões disciplinares; exercício de atividades prejudiciais ou danosas à segurança pública ou à segurança nacional.

 

Curso de Formação 

Oficial:  tem caráter classificatório e eliminatório, com duração estabelecida no plano de curso e definido pela unidade de ensino em que o Cadete for matriculado.

O CFO poderá ser realizado em Academias de Bombeiros Militares de outros Estados da federação, conveniados com o Estado do Tocantins, com início previsto após o processo seletivo, mediante convocação e segundo disponibilização de vagas.

Ao longo da formação o aluno será denominado Cadete I,II e III, conforme o plano de curso.

Praça: O CFP tem caráter eliminatório e classificatório, com duração estabelecida no plano de curso aprovado pela Diretoria de Ensino e Pesquisa do CBMTO e publicado em boletim orgânico da Corporação. Será realizado na Academia de Formação de Bombeiros Militar, em Palmas/TO, com início previsto após o processo seletivo, mediante convocação.

No decorrer da realização do curso, o Aluno-Praça estará sujeito às Leis, normas e regulamentos que regem o Corpo de Bombeiros Militar, além daquelas vigentes no Estabelecimento de Ensino em que vier a ser matriculado.

Após conclusão e aprovação no Curso de Formação de Praças, será oportunizada ao formando, por ordem de classificação no Curso de Formação e de acordo com o número de vagas existentes, a opção pela Unidade em que deseja servir, conforme previsão do Comando de Gestão de Pessoas.

 

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO 

  • Língua Portuguesa
  • Física
  • Química
  • Normas relativas ao CBMTO 10
  • Matemática
  • Conhecimentos acerca do Estado do Tocantins
  • Atualidades

  

Último Concurso

EDITAL: 001/2021

VAGAS TOTAL: 115 – 100 (Soldado) e 15 (Oficial)

ORGANIZADORA: Cebraspe

IDADE: 18 a 35 anos

GRAU DE ESCOLARIDADE: Ensino Médio (Soldado) e Ensino Superior (Oficial).

TAXA DE INSCRIÇÃO R$ 80,00 (Soldado) e R$ 120,00 (Oficial)

DATA DA PROVA ESCRITA 11/04/2021

REMUNERAÇÃO: R$ R$ 3.330,99 (Soldado) e R$ 8.952,33 (Oficial);

INSCRITOS: quase 16 mil

 

Mais:

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